1.根據(jù)部門工作計(jì)劃，與各部門設(shè)置月度目標(biāo)
2.各部門績(jī)效管理及參與考核過(guò)程
3.審核各部門管理制度與制度匯編，并監(jiān)督執(zhí)行
4.審核各部門工作流程，參與過(guò)程管理，并監(jiān)督執(zhí)行
5.負(fù)責(zé)公司會(huì)議管理，包括會(huì)議組織，會(huì)議主持，會(huì)議記錄，會(huì)議決議追蹤，會(huì)議設(shè)備等全流程管理
6.統(tǒng)籌廠刊運(yùn)營(yíng)，收集匯總審核廠刊素材，推動(dòng)內(nèi)部廠宣工作
7.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作內(nèi)容
任職要求：1.有總經(jīng)理助理1-3年相關(guān)經(jīng)驗(yàn)
2.有較強(qiáng)的文字功底和協(xié)調(diào)溝通能力
2.各部門績(jī)效管理及參與考核過(guò)程
3.審核各部門管理制度與制度匯編，并監(jiān)督執(zhí)行
4.審核各部門工作流程，參與過(guò)程管理，并監(jiān)督執(zhí)行
5.負(fù)責(zé)公司會(huì)議管理，包括會(huì)議組織，會(huì)議主持，會(huì)議記錄，會(huì)議決議追蹤，會(huì)議設(shè)備等全流程管理
6.統(tǒng)籌廠刊運(yùn)營(yíng)，收集匯總審核廠刊素材，推動(dòng)內(nèi)部廠宣工作
7.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作內(nèi)容
任職要求：1.有總經(jīng)理助理1-3年相關(guān)經(jīng)驗(yàn)
2.有較強(qiáng)的文字功底和協(xié)調(diào)溝通能力
